真正职业人的演变历程——职业化

来源: 作者:滕文娜 日期:2011-07-14 点击次数:3430

799时在人力资源的组织下,商易二线成员及品牌策略部人员近四十人参加了七楼多功能报告厅的职业化培训课程。此次培训由人力资源部韦华经理主持,培训的内容主要为职业化员工的修炼。

 

培训会的课程目标是培养员工的职业化素质,提高员工的敬业精神、责任意识、职业道德修养等职业化素养。培训的*终目的是使与会人员成为真正的商易人,出色的职业人。

激情四射的韦经理

何谓“职业化”? 简单的讲,职业化就是一种工作状态和职业技能的标准化、规范化、制度化,即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,说合适的话,做合适的事。在培训开始之初,韦经理从学校到企业大环境的转变出发讲解了企业员工为什么要职业化,何谓职业化,并以身示例何为一个职业化的出色职业人。职业化不仅是社会发展的需求,更是个人成长的需求。只有让自己适应企业合理定位成为出色的职业人,才能将自己的职业生涯走向辉煌。 

此次培训课程让与会人员更为了解职业和职业化,加速其思想和角色的转变,为其以后成为出色的职业人、真正的商易人奠定了基础。

职业化培训是商易一项定期的培训内容,此次培训是职业化培训的第二阶段,后期将还会有相关培训课程。欢迎商易新老员工积极参加。